Test de compétences en leadership imprimable gratuit

Vous vous demandez si vous êtes prêt à assumer un rôle de leadership ? Le quiz imprimable sur le leadership fourni ici vous aidera à savoir si vous êtes prêt ou non à vous attaquer à ce type de poste. Il s'agit, bien sûr, d'une auto-évaluation, de sorte que votre score ne sera aussi révélateur que si vos réponses sont honnêtes.

Quiz gratuit sur les compétences en leadership

Prêt à découvrir votre score à une évaluation des compétences en leadership ? Cliquez sur l'image ci-dessous pour télécharger ce bilan de compétences imprimable gratuit. Selon le navigateur et le système d'exploitation avec lesquels vous travaillez, il s'ouvrira soit dans un onglet séparé, soit en tant que document PDF autonome.

• Test de grammaire imprimable
• Styles de leadership
• Modèles d'avis d'expulsion

Téléchargez le quizz

Vous pouvez remplir certaines des informations à l'aide de votre ordinateur ou imprimer le document à compléter à la main. Dans tous les cas, vous pouvez enregistrer et modifier le quiz pour une utilisation ultérieure à l'aide de la barre de menus du document.

Quiz sur les compétences en leadership

Si vous rencontrez des problèmes avec le document, ceguide pour les imprimables Adobepeut vous fournir des conseils de dépannage.

Complétez le quiz

Il n'y a pas de bonnes ou de mauvaises réponses. Ce n'est pas un test, mais plutôt une évaluation conçue pour vous aider à avoir une idée de vos capacités de leadership à ce stade. Pour compléter le quiz, vous en aurez besoin.

1. Lisez chaque élément de la première page et répondez en entrant le numéro correspondant à l'énoncé qui reflète ce que vous ressentez dans la rangée appropriée.
2. Une fois que vous avez fait cela, faites le total de chaque colonne, en écrivant le score dans la case de total général appropriée.
3. Une fois les colonnes additionnées, additionnez chaque cellule de la ligne du total général pour calculer votre score.
4. Une fois que vous avez votre score, utilisez les informations fournies dans la section résultats de la page deux pour comprendre ce que signifie votre score.
5. Réfléchissez à vos réponses pour identifier vos forces et vos faiblesses (ou vos opportunités de croissance) en tant que leader, en notant vos réflexions à la page deux.
6. Utilisez ce que vous avez appris du quiz et de votre réflexion pour rédiger un plan d'action détaillant comment vous pouvez tirer le meilleur parti de vos forces de leadership et grandir dans les domaines où vous pouvez vous améliorer.

Comprendre le quiz

Ce quiz est basé sur vos propres perceptions de votre niveau de confort, de vos tendances et de vos préférences concernant un certain nombre de domaines clés associés aux meilleures pratiques de leadership. Réussir à ce quiz ne signifie pas nécessairement que vous réussirez dans un poste de leadership, et un score faible n'indique pas qu'il n'est pas possible pour vous d'être un leader efficace. Il s'agit simplement d'une auto-évaluation générale pour vous fournir des informations générales relatives à plusieurs compétences clés en leadership en fonction de la façon dont vous vous voyez.

Utilisez votre comme point de départ pour avoir une idée des types d'activités de développement du leadership et de formation qui pourraient le mieux vous aider à fixer des objectifs et à progresser vers la croissance en tant que leader, où que soient vos compétences à ce stade.