Exemple de lettre de référence de caractère pour un collègue de travail

Un collègue ou un employé vous a-t-il demandé de fournir une référence de personnage ? Il n'est pas rare qu'on vous demande d'écrire ce genre de lettre pour un collègue de travail avec qui vous avez une relation positive. Ce n'est pas difficile du tout, surtout si vous avez un bon exemple à utiliser comme point de départ.

Exemple de référence de personnage de collègue

Plutôt que de partir d'un écran vide, téléchargez la référence de personnage imprimable gratuite fournie ici lorsque vous êtes prêt à commencer à écrire une référence de personnage pour un collègue. Cliquez sur l'image ci-dessous pour commencer. Le document s'ouvrira sous forme de fichier PDF que vous pourrez enregistrer, modifier et imprimer à l'aide de la barre d'outils du programme.

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Lettre de référence pour collègue

Si vous rencontrez des problèmes pour ouvrir le document, consultez cet utileguide pour travailler avec des imprimables.

Raisons d'une référence de personnage de collègue

Il y a plusieurs raisons pour lesquelles un collègue peut demander unlettre de référence de caractèred'un collègue ou d'un superviseur. Les exemples comprennent:

• Candidature au collège ou à l'école supérieure
• Demande de bourse
• Considération pour un siège au conseil d'administration d'un organisme de bienfaisance
• Adhésion à une association professionnelle
• Certificat professionel
• Examen du programme de prix/reconnaissance
• Promotion du travail
• Un travail ailleurs

Lorsque vous acceptez d'écrire une référence de personnage pour l'un de vos collègues ou employés, assurez-vous de demander le but de la lettre afin que vous puissiez adapter votre réponse de manière appropriée. Après tout, ce que vous voudrez peut-être dire si la personne postule pour fréquenter l'école peut être différent de ce qu'elle recherche un poste de haut niveau au conseil d'administration d'un organisme de bienfaisance.

Conseils d'écriture

Soyez conscient que ce que vous dites peut influencer des décisions importantes qui peuvent avoir un impact significatif sur la vie de votre collègue. Soyez honnête dans votre lettre, en partageant les informations pertinentes que vous avez apprises sur le caractère de l'individu pendant le temps que vous avez travaillé ensemble.

Gardez à l'esprit que la qualité de votre lettre se reflétera sur votre professionnalisme ainsi que sur celui de la personne dont parle le document. Assurez-vous que votre lettre envoie un message positif en utilisant unformat pour la correspondance commerciale, en utilisant une grammaire correcte et en corrigeant soigneusement pour détecter et corriger les erreurs typographiques ou grammaticales. N'envoyez pas la lettre avant d'être sûr qu'elle est exempte d'erreurs.

Honorez votre obligation

Lorsqu'une personne avec qui vous travaillez vous demande de fournir une référence de personnage, il y a de fortes chances que cette personne suppose que vous aurez quelque chose de positif à dire. Assurez-vous que vous vous sentez à l'aise de vous porter garant de la personne et que vous pouvez honorer l'engagement avant d'accepter. Si la lettre n'est pas positive ou n'est pas remise à temps, cela pourrait empêcher la personne d'atteindre un objectif. Il vaudrait mieux que vous refusiez d'écrire la lettre plutôt que de faire quelque chose qui pourrait être un obstacle à son succès.